如何提升自己的领导能力？怎么提升
如何提升自己的领导能力？领导力是一个人在体系中达到目标的能力，也是一个人在人际交往中影响别人的能力。在现代社会中，领导力越来越受到关注。但是，很多人都认为领导力是天生的天资，其实并不是这样。领导力能通过学习与实践来提升。本文将从多个角度考虑，讨论提升领导力的办法。
一、了解自己
领导力的提升首先了解自己。了解自己的个性、优势与劣势，及其自己的价值和人生规划。仅有了解自己，才可以找到属于自己的优势和劣势，进而在工作上寻找自我定位和展现自己的发展潜力。
二、学习培训沟通的技巧
领导力的提升还要学习培训沟通的技巧。合作是领导力的前提，仅有有效的沟通才可以让团队人员理解对方的用意与目标，进而更好地追随自身。学习培训沟通的技巧包含聆听、表述、提问和意见反馈等多个方面。
三、培养自己的能力
领导力的提升还要培养自己的能力。领导力必须各个方面的能力适用，如管理决策能力、机构能力、融洽能力、沟通交流能力等。根据塑造这种能力，能够更好地应对工作里的考验，提升自已的领导力。
四、拉近关系
领导力的提升还要拉近关系。领导干部一定要建立一种好的人际关系，让团队人员可以信任自己。仅有设立了信赖，才可以更好地管理团队，达到工作的目的。
五、实践领导力
如何提升自己的领导能力？领导力的提升还要实践。唯有通过实践才可以不断提升自已的领导力。实践能让自己更好地理解和把握领导力的实质，进而更好地应对工作里的考验。
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